Ces dernières années nous sommes apparus de façon continue dans les médias économiques et spécialisés en Ressources Humaines. Nous avons donc regroupé toutes ces études qui, nous le pensons, aideront nos clients, actuels et futurs, à mieux comprendre notre politique et notre façon de faire.

Nous avons également participé à de multiples revues spécialisées en écrivant des articles en relation avec les thèmes qui préoccupent le plus les responsables de Ressources Humaines. Depuis la recherche et la rétention du talent, le succès de la gestion des salaires, jusqu'à la bonne manière de réaliser une évaluation ou un plan d'indemnisation. Nous croyons que nos experts, tant en logiciels de Ressources Humaines qu'en gestion du capital humain, doivent partager ces savoirs.

Nous avons divisé cette section en trois parties :